W naszym regionie przybywa dzieci

Gdy zwiększa się nam przyrost naturalny, wszystkich to bardzo cieszy. ZUS może sprawdzić tą informację na podstawie liczby wypłacanych zasiłków macierzyńskich. Dane jednoznacznie wskazują, że rodzi się coraz więcej dzieci - potwierdza w informacji przekazanej naszej redakcji Katarzyna Krupicka z białostockiego oddziału Zakładu Ubezpieczeń Społecznych.

W ubiegłym roku w całym kraju z zasiłku macierzyńskiego skorzystało ponad 669 tysięcy rodziców. Coraz większą popularnością cieszy się również urlop ojcowski i rodzicielski.

Jak wyjaśnia Krupicka, urlop rodzicielski został wprowadzony w roku 2013. Przysługuje on rodzicom w wymiarze 26 tygodni. Łącznie z urlopem macierzyńskim (20 tygodni) oraz z wydłużonym dodatkowym urlopem macierzyńskim (sześć tygodni) pozwala rodzicom na sprawowanie opieki nad nowo narodzonym dzieckiem przez 52 tygodnie W całym roku 2016 z urlopów tych skorzystało ponad 395 852 rodziców, w tym 391 665 kobiet i 4187 mężczyzn.

Dane dotyczące całego kraju mówią, że w ciągu pięciu miesięcy 2017 roku na  urlopie rodzicielskim przebywało prawie 252 107 osób, czyli o 52 proc. więcej niż rok wcześniej. Nieduży wzrost zanotowano w przypadku urlopów ojcowskich. W maju 2017 roku pozostawało nich 61 381 ojców, co oznacza wzrost o tylko 0,6 proc. w porównaniu do ubiegłego roku. Urlop ojcowski wykorzystać można przez pierwszy rok życia dziecka i może on trwać do dwóch tygodni.

Wyjaśnia przy tym, że pierwszym warunkiem, który musi być spełniony, aby móc otrzymać zasiłek macierzyński, jest podleganie ubezpieczeniu chorobowemu i dotyczy to:
- pracowników,
- członków rolniczych spółdzielni produkcyjnych, spółdzielni kółek rolniczych,
- wykonujących pracę nakładczą,
- pracujących na podstawie umowy zlecenia, umowy agencyjnej albo innej umowy o świadczenie usług oraz osób, które z nimi współpracują, a także świadczących pracę na podstawie umowy uaktywniającej,
- prowadzących działalność pozarolniczą (i ich współpracowników),
- osób pozbawionych wolności lub tymczasowo aresztowanych, które zostały skierowane do wykonywania pracy odpłatnie,
- duchownych,
- zatrudnionych na podstawie umowy o pracę na czas określony, przedłużonej do dnia porodu.

Zasiłek macierzyński przysługuje przy tym z tytułu:
- urodzenia dziecka,
- przyjęcia dziecka na wychowanie (w wieku do siódmego lub 10. roku życia, jeżeli obowiązek szkolny dziecka został odroczony i złożono wniosek do sądu o jego przysposobienie lub przyjęto je w ramach rodziny zastępczej, niezawodowej).

Zasiłek ten przysługuje również ojcu dziecka lub innemu członkowi rodziny (ubezpieczonemu), w przypadku śmierci matki dziecka, porzucenia dziecka przez matkę, niezdolności matki do samodzielnej egzystencji, podjęcia pracy przez matkę, która nie jest ubezpieczona i nie ma prawa do zasiłku.

Zasiłek macierzyński przysługuje na czas, który odpowiadaokresom:
- urlopu macierzyńskiego albo urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego,
- urlopu rodzicielskiego,
- urlopu ojcowskiego.

Zasiłek macierzyński przysługuje niezależnie od tego, jak długo ma się ubezpieczenie chorobowe.

(Piotr Walczak / Inf.: ZUS / Foto: pixabay.com)