Zatrudnij nianię, dopłąci Ci Unia

Dobra nowina dla rodziców małych dzieci oraz pomagających im babć, dziadków, cioć i wujków. Rodzice, którzy chcieliby zatrudnić nianię, mogą podpisać z nią umowę uaktywniającą. Dzięki temu będą mogli skorzystać z dofinansowania z budżetu państwa. I co bardzo ważne: niania, z którą rodzice podpisują umowę może być także osobą blisko spokrewnioną.

Taka możliwość to bardzo ważna wiadomość zwłaszcza w Białymstoku, gdzie od lat jest duży niedobór miejsc w żłobkach. Białostocki magistrat bardzo powoli realizuje plan budowy i uruchamiania żłobków i placówek opieki dziennej dla dzieci do lat 3.

- Żłobki w Białymstoku są oblężone od bardzo dawna. W tych miejskich dzieci zapisuje się zaraz po urodzeniu, a gdyby była taka możliwość to dzieci zgłaszane byłyby jeszcze w czasie ciąży. Ale i tak na przyjęcie można liczyć po roku lub nawet półtora. Sytuacji nie rozwiązują prywatne żłobki. Też jest ich za mało. No i są ponad dwukrotnie droższe niż te miejskie - mówiła pani Marzena Łapińska z osiedla Zielone Wzgórza.

Nic dziwnego, że w tej sytuacji w stolicy Podlasia wiadomość o rządowym dofinansowaniu dla zatrudnienia niani wzbudza duże zainteresowanie. Warunki do uzyskania wsparcia z publicznej kasy to umowa o pracę, umowa-zlecenie lub inna forma zatrudnienia (objęta ubezpieczeniem) u rodzica. Dziecko powinno mieć ukończone 20 tydzień życia, nie być zarejestrowane w żłobku, klubie dziecięcym ani znajdować się pod okieką dziennego opiekuna (w tym bezrobotnego rodzica). Niania musi być pełnoletnia i nie może być rodzicem dziecka.
Opiekunem (nianią) może zosta osoba spokrewniona, np. babcia, dziadek. O dofinansowanie nie może ubiegać się osoba pobierająca zasiłek macierzyńsk lub przebywająca na urlopie wychowawczym.

Uprawnienia do dofinansowania mogą uzyskać wszyscy chętni spełniający powyższe warunki niezależnie od sytuacji finansowej. Pomoc mogą uzyskać zarówno rodzice dzieci jak i samotni rodzice (panna, kawaler, wdowa, wdowiec, po rozwodzie, w separacji). Dotyczy to również osoby, która sama zajmuje się dzieckiem, choć jest w związku małżeńskim (małżonek nie ma praw rodzicielskich albo znajduje się w więzieniu).

Co zrobić aby uzyskać dofinansowanie? Trzeba zawrzeć pisemną umowę z nianią. Umowa uaktywniająca musi zawierać: strony umowy, cel i przedmiot umowy, czas i miejsce sprawowania opieki, liczbę dzieci powierzonych opiece, obowiązki niani, wysokość wynagrodzenia oraz sposób i termin jego wypłaty, czas, na jaki porozumienie zostało zawarte, warunki i sposób zmiany, a także rozwiązania umowy.

Wysokość dofinansowania zależy od pensji niani. Jeśli będzie ono równe zarobek lub mniejszy niż minimalne wynagrodzenie — nie trzeba opłacać za nią składek na ubezpieczenia emerytalne, rentowe, wypadkowe i zdrowotne (zostaną odprowadzone ze środków budżetowych). Składki te będą  regulowane przez budżet państwa najdłużej do końca roku szkolnego, w którym dziecko ukończy 3 lata (w szczególnych wypadkach 4 lata). Jeżeli zarobki niani będą wyższe niż minimalne wynagrodzenie to składki będą odprowadzenie wyłącznie od kwoty przewyższającej kwotę minimalną.

Gdyby niania chciała mieć w umowie zagwarantowane świadczenie chorobowe to potrąconą składkę z jej pensji budżet państwa nie zwraca. Z możliwości zatrudnienia niani na podstawie tzw. umowy uaktywniającej na Podlasiu korzysta ponad 200 rodzin. Liczba ta stale rośnie. Na terenie całej Polski liczba opiekunek i opiekunów zatrudnionych przez rodziców na podstawie umowy uaktywniającej przekroczyła 10 tysięcy.

Umowę uaktywniającą należy złożyć do właściwego oddziału ZUS-u wraz z oświadczeniami (wzory są dostępne w placówkach Zakładu) oraz dokumentem poświadczającym wiek dziecka (akt urodzenia).

(AR/ Foto: Flickr.com/ Gates Foundation)